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踐行好干部標(biāo)準(zhǔn) 著力選對(duì)人用好人

李傳榮

共產(chǎn)黨員網(wǎng) 打印 糾錯(cuò)
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來源:《黨建研究》2021年第11期

  用什么人,不用什么人,關(guān)乎黨的事業(yè)興衰成敗。深入落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線,踐行新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),努力把好干部選出來,把好風(fēng)氣帶出來,以鮮明的用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向,是組織部門的重要職責(zé)。

  一、突出信念堅(jiān)定,選用政治上靠得住的人

  習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào),我們今天講的“德”,第一位的是政治品德。講政治是馬克思主義政黨最鮮明的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。政治標(biāo)準(zhǔn),永遠(yuǎn)是好干部的第一位標(biāo)準(zhǔn)。

  政治忠誠要純。對(duì)黨忠誠,是唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠;是不講任何價(jià)錢,沒有任何借口的忠誠;是經(jīng)常同黨中央精神對(duì)標(biāo)對(duì)表,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,黨叫干什么就堅(jiān)決干,黨不準(zhǔn)干什么就堅(jiān)決不干的忠誠。對(duì)黨忠誠絕不是停留在紙上寫寫、口頭講講、會(huì)上說說,而是要堅(jiān)定地始于足下、見諸行動(dòng),做到表里如一、言行合一、始終如一。

  政治定力要強(qiáng)。好干部對(duì)“國之大者”要心中有數(shù),始終把握正確政治方向,堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會(huì)主義制度,在重大政治原則和大是大非面前保持頭腦清醒、立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明,時(shí)刻繃緊講政治這根弦,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這條“生命線”,不為各種錯(cuò)誤觀點(diǎn)所左右,不為各種干擾影響所迷惑,始終保持“亂云飛渡仍從容”的政治定力。

  政治信仰要堅(jiān)。理想信念動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖,理想信念滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡。對(duì)馬克思主義的信仰,對(duì)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會(huì)主義共同理想的信念,是黨員干部的政治靈魂和精神支柱。好干部必須更加注重主觀世界改造,堅(jiān)持不懈把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù),做到強(qiáng)讀強(qiáng)記,真學(xué)真懂,常學(xué)常新,著力抓深化、抓消化、抓轉(zhuǎn)化,始終與黨同心同德,在任何時(shí)候、任何情況下都能相信黨、熱愛黨,不做與黨離心離德的事,不講違背初心使命的話,在黨言黨、在黨為黨、在黨護(hù)黨。

  二、立足為民服務(wù),選用工作上有本事的人

  全心全意為人民服務(wù),是我們黨一切行動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。好干部不僅要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颍谐墒碌恼姹绢I(lǐng)。

  身懷專業(yè)能力??锤刹康膶I(yè)能力,不能簡(jiǎn)單地看學(xué)過什么、分管過什么,更重要的是要看干過什么、干得怎么樣。當(dāng)前,干部隊(duì)伍中能力不足、“本領(lǐng)恐慌”的問題相對(duì)突出。特別是在應(yīng)急管理和處置重大突發(fā)事件中,一些干部的治理能力、專業(yè)能力明顯跟不上。身懷專業(yè)能力,就是要有解決實(shí)際問題的能力,真正有“幾把刷子”,對(duì)可能發(fā)生的各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),做到心中有數(shù)、分類施策、精準(zhǔn)拆彈,有效掌控局勢(shì)、化解危機(jī),真正成為工作中的行家里手、內(nèi)行領(lǐng)導(dǎo)。

  秉持專業(yè)精神。好干部若要干出一番事業(yè)來,就要把工作當(dāng)成事業(yè)做,把事業(yè)當(dāng)成學(xué)問做。要始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,不厭其煩、不厭其小地對(duì)待每一個(gè)問題,用研究課題的精神去研究工作,刻苦鉆研,精益求精,努力做到干一行愛一行、鉆一行精一行、專一行成一行。要把干事熱情與科學(xué)精神有機(jī)結(jié)合起來,把握客觀規(guī)律,尊重客觀現(xiàn)實(shí),不好高騖遠(yuǎn),不脫離實(shí)際,使出臺(tái)的政策舉措更加符合發(fā)展要求、工作需要、群眾利益。要想得深、看得遠(yuǎn),善于把地區(qū)和部門的工作融入當(dāng)?shù)毓ぷ鞔缶郑咭徊?、看三步、想五步,多打大算盤、算大賬,做到既為一域爭(zhēng)光、更為全局添彩。

  錘煉專業(yè)作風(fēng)。干事業(yè)不能做樣子,必須腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干。好干部要堅(jiān)持到群眾中去、到實(shí)踐中去,認(rèn)真傾聽基層群眾所想所急所愿,把工作重點(diǎn)、難點(diǎn)摸清楚,把問題、癥結(jié)研究透,堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義,把群眾的心上事作為自己的上心事,拿出破解矛盾的真辦法、硬措施,致力于解決實(shí)際問題,回應(yīng)群眾期盼。要自覺運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾,維護(hù)社會(huì)公平正義。要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,一件任務(wù)一件任務(wù)落實(shí),一個(gè)節(jié)點(diǎn)一個(gè)節(jié)點(diǎn)推進(jìn),不浮躁、不折騰,抓鐵有痕、踏石留印,穩(wěn)扎穩(wěn)打向前走,干出水平,干出樣子,干出成效。

  三、注重正向激勵(lì),選用履職上敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜?/strong>

  正向激勵(lì)是干部管理工作一項(xiàng)十分重要的方法和手段。干部擔(dān)當(dāng)作為是獲得正向激勵(lì)的根本前提和重要依據(jù)。

  敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)。當(dāng)干部,必須要敢于任事、勇于擔(dān)當(dāng)??匆粋€(gè)干部,很重要的一條就是看有沒有責(zé)任感,有沒有擔(dān)責(zé)精神。對(duì)黨忠誠一輩子,為民服務(wù)一輩子,好干部對(duì)于看準(zhǔn)了的事,就要拿出政治勇氣來,堅(jiān)定不移地去干。要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行,該做的事,頂著壓力也要做,該擔(dān)的責(zé),冒著風(fēng)險(xiǎn)也要擔(dān),始終做到初心如磐、使命在肩,真正做到靠干事出活、憑實(shí)績(jī)說話。

  勇于攻堅(jiān)克難。疾風(fēng)識(shí)勁草,烈火見真金??匆粋€(gè)干部是不是有能力、能擔(dān)當(dāng)、善作為,既要看平時(shí)的作為,更要看在重大斗爭(zhēng)一線、執(zhí)行急難險(xiǎn)重任務(wù)等關(guān)鍵時(shí)刻的表現(xiàn)。要看是不是遇到問題皺眉頭、見到矛盾溜外頭、碰到困難躲后頭;要看有沒有無利可圖“不愿為”、得過且過“不思為”、膽小怕事“不敢為”;要看能不能在危機(jī)中育先機(jī)、于變局中開新局,化危為機(jī)、轉(zhuǎn)危為安,竭盡全力把工作一步一步向前推進(jìn)。

  善于承壓負(fù)重。當(dāng)干部不容易,當(dāng)一個(gè)好干部就更不容易。越是責(zé)任重大的崗位,遇到的壓力肯定會(huì)越大,承擔(dān)的任務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)肯定會(huì)更多,來自各方的關(guān)注和期待肯定會(huì)更高。關(guān)鍵要看善不善承壓,能不能負(fù)重。好干部,面對(duì)挑戰(zhàn)就要沉著應(yīng)對(duì)、敢打敢拼、敢于勝利;面對(duì)強(qiáng)權(quán)就要堅(jiān)持原則、善于斗爭(zhēng)、捍衛(wèi)正義,寧可“犯傻”,也決不犯規(guī);面對(duì)挫折就要沉得住氣、挺得過去,不妥協(xié)、不輕易認(rèn)輸,奮力保持越挫越勇的昂揚(yáng)斗志和無畏勇氣。

  四、嚴(yán)格紀(jì)律要求,選用廉政上過得硬的人

  做官先做人,做人得有原則、守底線、懂規(guī)矩。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào),廉潔自律是共產(chǎn)黨人為官從政的底線。

  做到嚴(yán)以律己。廉潔自律是從政之基、為人之本。能否做到廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己。一個(gè)干部廉潔自律不過關(guān),做人就沒有底氣,為官就沒有正氣,辦事更不會(huì)硬氣。好干部應(yīng)當(dāng)明白欲壑難填的道理,懂得在無人之時(shí)常自律、于細(xì)微之處常自省,始終保持如臨深淵、如履薄冰的謹(jǐn)慎,在思想上行動(dòng)上做到永不放縱、永不越軌、永不逾矩。

  堅(jiān)持秉公用權(quán)。權(quán)力是把“雙刃劍”,既可以服務(wù)于公共利益,也可以用于滿足一己私利。權(quán)力關(guān)是為官從政的第一道關(guān)隘,不少人就是過不了這一關(guān),為自己謀求特權(quán)、謀取私利,最終滑向違法犯罪的深淵。手握公權(quán)力,萬萬不可任性妄為,否則終將害人害己。好干部必須時(shí)刻牢記這一點(diǎn),始終保持對(duì)權(quán)力的敬畏,樹立正確的權(quán)力觀,堅(jiān)持公正用權(quán)、依法用權(quán)、為民用權(quán)、廉潔用權(quán)。

  嚴(yán)格遵守制度。國有國法,家有家規(guī)。大到國家管理制度,小到單位管理制度,每一項(xiàng)制度都需要我們嚴(yán)格遵守和執(zhí)行。一名好干部,應(yīng)當(dāng)是制度意識(shí)很強(qiáng)的干部,深刻認(rèn)識(shí)制度的制定和實(shí)施不僅是對(duì)自己行為的約束,而且是對(duì)自己的一種保護(hù),深刻認(rèn)識(shí)制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外,將制度牢記于心,將制度執(zhí)行好,養(yǎng)成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的好習(xí)慣,做堅(jiān)定的制度踐行者和維護(hù)者。

  五、重視心理素養(yǎng),選用心態(tài)上很健康的人

  心態(tài)決定狀態(tài)。良好的心理精神狀態(tài)是干部做好工作的重要前提,是凝聚黨心民心的基本條件。

  持有進(jìn)取之心。人無志不立。沒有進(jìn)取的人生是暗淡的人生,不思進(jìn)取的干部是不稱職的干部。進(jìn)取之心是干部為黨的事業(yè)奮斗的思想基礎(chǔ),是想干事、能干事、干成事的精神動(dòng)力。好干部要立志做大事,而不要立志做大官,高樹標(biāo)準(zhǔn)、快馬加鞭、銳意進(jìn)取,把敢于超越、勇爭(zhēng)一流的理念貫穿工作全過程,敢于同強(qiáng)的爭(zhēng)、和好的比、與快的賽、向高的攀,“在崗一分鐘,干好六十秒”,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),增比進(jìn)位,滿腔熱血地迎難而上、積極進(jìn)取。

  懷有平常之心。做官要知足,做事要知不足。機(jī)會(huì)面前不一定人人平等,不要把個(gè)別干部的成長(zhǎng)過程當(dāng)作普遍規(guī)律來遵循,要從一般發(fā)展規(guī)律來對(duì)照。越是艱難的時(shí)刻,越要熬下去;熬得住則出眾,熬不住則出局。好干部對(duì)待名利的態(tài)度,首先應(yīng)當(dāng)是盡心竭力為黨工作,以平常之心對(duì)待個(gè)人的職務(wù)升遷、進(jìn)退留轉(zhuǎn),始終保持內(nèi)心的平靜與和諧。

  擁有陽光之心。生活沒有一味的苦,風(fēng)雨之后見彩虹。好干部應(yīng)當(dāng)更加珍惜生命、珍視家人、珍愛生活,面對(duì)困苦和挫折,要辯證、正向地思考,拿得起、放得下,不怨天、不尤人,善于捕捉失去后獲得的時(shí)間、精力和其他幸福,積極調(diào)適心境,主動(dòng)適應(yīng)環(huán)境,用心做好該做的事,用微笑去面對(duì)每一個(gè)人,努力保持樂觀豁達(dá)、自信從容的陽光心態(tài),放松身心,體驗(yàn)精彩美好的人生。

(作者為中共湖南省張家界市委常委、組織部長(zhǎng))

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